Обязанности: • Планирование, координация и контроль всех процессов Отдела персонала (подбор, обучение, оценка, развитие, мотивация, адаптация); • Помощь в обучение сотрудников • Проведение собеседований Требования: • Рассматриваются кандидаты без опыта работы; • Опрятная, презентабельная внешность; • Ярко выраженное стремление к профессиональному росту; • Уверенный пользователь ПК (MS Word, Excel) График 5/2
