Ведение кадрового делопроизводства сотрудников, оформление внутренней отчетности. Расстановка кадров. Решение организационных и административных вопросов. Требования: Желание развиваться в сфере кадрового делопроизводства. Ответственность, организованность, обучаемость, умение работать с большим объёмом информации в условиях многозадачности. . Условия: Официально оформление. Сплоченный, дружный, профессиональный коллектив. Возможность карьерного роста
