Служба в уголовно-исполнительной системе
ПРИГЛАШАЕМ НА СЛУЖБУ (РАБОТУ) В УГОЛОВНО – ИСПОЛНИТЕЛЬНУЮ СИСТЕМУ
(отдел режима, дежурная служба)
СЛУЖБА В УГОЛОВНО – ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЕ ЭТО ПРЕСТИЖ И УВЕРЕННОСТЬ В ЗАВТРАШНЕМ ДНЕ
Сотрудники уголовно – исполнительной системы обеспечиваются следующими социальными гарантиями:
- стабильное денежное довольствие, увеличивающееся в зависимости от стажа службы и условий её прохождения (гражданский персонал от 7 000 рублей, младший начальствующий состав от 18 000 рублей, средний начальствующий состав от 25 000 рублей);
- право на единовременную социальную выплату для приобретения и строительства жилого помещения;
- ежемесячная выплата денежной компенсации за наем (поднаем) жилого помещения сотруднику, не имеющему жилого помещения по месту службы;
- обязательное государственное страхование жизни и здоровья сотрудников (при получении травмы выплата составляет до 200 000 рублей);
- бесплатное медицинское обслуживание в ведомственных медицинских учреждениях;
- льготное исчисление выслуги лет для назначения пенсии (1 месяц службы за 1,5 месяца), право на пенсию за выслугу лет наступает независимо от возраста уже после 13,5 лет службы в УИС;
- выплата единовременного денежного пособия до 7 окладов денежного содержания при увольнении;
- предоставление детям сотрудников в первоочередном порядке мест в общеобразовательных и дошкольных образовательных организациях по месту жительства и в летних оздоровительных лагерях независимо от формы собственности;
- бесплатное форменное обмундирование;
- бесплатное получение высшего образования (впервые) в образовательных организациях ФСИН России, обучение в адъюнктуре, докторантуре;
- предоставление очередного ежегодного оплачиваемого отпуска от 30 календарных дней;
- выплата материальной помощи в размере 1 оклада денежного содержания ежегодно при уходе в очередной ежегодный отпуск;
- санаторно – курортное лечение сотрудников и членов семей или оздоровительный отдых в ведомственных санаториях и домах отдыха ФСИН России и МВД России;
- оплата расходов на проезд сотрудников к избранному месту жительства и перевозки личного имущества;
- сотрудникам возможно предоставление мест в общежитии учреждения.
КОНТАКТЫ
- Нижегородская область, Кстовский район, п. Дружный, ФКУ СИЗО-2 ГУФСИН России по Нижегородской области;
- 15 минут от автостанции «Щербинки» на автобусе № 205, 208 и 217;
- ТЕЛЕФОН ОТДЕЛА КАДРОВ: (8-831) 435-67-11
Нижний Новгород
(отдел режима, дежурная служба)
СЛУЖБА В УГОЛОВНО – ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЕ ЭТО ПРЕСТИЖ И УВЕРЕННОСТЬ В ЗАВТРАШНЕМ ДНЕ
Сотрудники уголовно – исполнительной системы обеспечиваются следующими социальными гарантиями:
- стабильное денежное довольствие, увеличивающееся в зависимости от стажа службы и условий её прохождения (гражданский персонал от 7 000 рублей, младший начальствующий состав от 18 000 рублей, средний начальствующий состав от 25 000 рублей);
- право на единовременную социальную выплату для приобретения и строительства жилого помещения;
- ежемесячная выплата денежной компенсации за наем (поднаем) жилого помещения сотруднику, не имеющему жилого помещения по месту службы;
- обязательное государственное страхование жизни и здоровья сотрудников (при получении травмы выплата составляет до 200 000 рублей);
- бесплатное медицинское обслуживание в ведомственных медицинских учреждениях;
- льготное исчисление выслуги лет для назначения пенсии (1 месяц службы за 1,5 месяца), право на пенсию за выслугу лет наступает независимо от возраста уже после 13,5 лет службы в УИС;
- выплата единовременного денежного пособия до 7 окладов денежного содержания при увольнении;
- предоставление детям сотрудников в первоочередном порядке мест в общеобразовательных и дошкольных образовательных организациях по месту жительства и в летних оздоровительных лагерях независимо от формы собственности;
- бесплатное форменное обмундирование;
- бесплатное получение высшего образования (впервые) в образовательных организациях ФСИН России, обучение в адъюнктуре, докторантуре;
- предоставление очередного ежегодного оплачиваемого отпуска от 30 календарных дней;
- выплата материальной помощи в размере 1 оклада денежного содержания ежегодно при уходе в очередной ежегодный отпуск;
- санаторно – курортное лечение сотрудников и членов семей или оздоровительный отдых в ведомственных санаториях и домах отдыха ФСИН России и МВД России;
- оплата расходов на проезд сотрудников к избранному месту жительства и перевозки личного имущества;
- сотрудникам возможно предоставление мест в общежитии учреждения.
КОНТАКТЫ
- Нижегородская область, Кстовский район, п. Дружный, ФКУ СИЗО-2 ГУФСИН России по Нижегородской области;
- 15 минут от автостанции «Щербинки» на автобусе № 205, 208 и 217;
- ТЕЛЕФОН ОТДЕЛА КАДРОВ: (8-831) 435-67-11